Tisková zpráva, 23.3.2011
Dnes odpoledne vydalo Ministerstvo práce a sociálních věcí ČR tiskovou zprávu k nově zavedenému diskriminačnímu povinnému pojištění agentur práce. MPSV se ve zprávě tváří že pojištění, která na trhu aktuálně jsou, vyhovují plně znění Zákona o zaměstnanosti v §58a. Eufemisticky řečeno tvrdí, že rajčata jsou brambory. Přestože samy pojišťovny říkají veřejně naprostý opak.
MPSV jako mantru stále opakuje, že diskriminační povinné pojištění, česká rarita v celé EU, má za úkol postihnout nekvalitní agentury práce a dát větší jistotu agenturním zaměstnancům. Opak je pravdou. Osm dní před termínem k prokázání pojištění není pojištěna žádná z 1.323 agentur práce. Tak právě zhruba 100.000 agenturním zaměstnancům hrozí od 1.4.2011 nezaměstnanost. Agentury totiž automaticky ze zákona přijdou o povolení agenturně zaměstnávat.
MPSV, přes nezákonnost celého jím vymyšleného a v legislativní nouzi prosazeného paragrafu, na jeho plnění trvá. Ve své nelegální snaze jde tak daleko, že je odhodláno uznávat jako zákonné pojištění i produkty, které prokazatelně nesplňují §58a zákona o zaměstnanosti. To celé v situaci, kdy zmíněný zákon Ústavní soud ponechal v platnosti pouze podmínečně do konce roku 2011. Reakci Asociace pracovních agentur naleznete v příloze ………
MPSV UPOZORŇUJE NA POVINNOST ZÁKONNÉHO POJIŠTĚNÍ AGENTUR PRÁCE
Ministerstvo práce a sociálních věcí (MPSV) upozorňuje na diskriminační povinnost zákonného pojištění agentur práce. Podle novely zákona o zaměstnanosti účinné od ledna 2011 má agentura práce, která vykonává tzv. agenturní zaměstnávání, povinnost mít do 31. 3. 2011 sjednané diskriminační pojištění proti úpadku. Agentury, které obdržely povolení po 1. 1. 2011, musí tuto povinnost splnit do 2 měsíců od nabytí právní moci rozhodnutí. Opatření má přispět k omezení činnosti agentur, které nedodržují předpisy a zneužívají tak své klienty …..